Ilonka Vordermayr
COACHING & CONSULTING
Führungskräfte-Coaching für Frauen in Traunreut – im Chiemgau & deutschlandweit online
Du bist nicht zu sensibel für Führung… du bist nur zu lange still geblieben.
Dein Team braucht dich. Dein Chef fordert Ergebnisse. Die Kollegen spielen ihre eigenen Spiele. Du gibst alles – aber wer gibt dir Rückhalt?
Ich arbeite mit Frauen in Führung, die genau hier stehen. Die stark wirken, viel tragen und spüren, dass sie sich selbst dabei verlieren.
Es geht nicht darum, härter zu werden oder lauter.
Sondern darum, deine Klarheit wieder zu leben… ohne dich zurückzuhalten.
Ohne dich zu verbiegen.
ERKENNST DU DICH HIER WIEDER?
Das kennen viele Frauen in Führung – aber kaum eine spricht darüber
Du bist kompetent, engagiert und hast dir deine Position verdient. Trotzdem fühlt sich Führung oft an wie ein Drahtseilakt, bei dem du niemanden loslassen darfst.
Du stehst zwischen deinem Chef und deinem Team und versuchst, es beiden recht zu machen. Am Ende bleibst du selbst auf der Strecke.
Du spürst, dass männliche Kollegen dich nicht ernst nehmen oder bewusst übergehen. Deine Ideen werden ignoriert, bis ein Mann sie wiederholt.
Nach außen wirkst du souverän, aber innerlich zweifelst du ständig: Bin ich gut genug? - Habe ich das verdient? Wann fliegt auf, dass ich unsicher bin?
Du warst Kollegin – jetzt bist du Chefin. Die Dynamik hat sich verändert, aber niemand hat dir gezeigt, wie du diesen Rollenwechsel meisterst.
Du führst empathisch und kooperativ, aber man sagt dir, du seist "zu weich". Wirst du durchsetzungsstärker, giltst du als "schwierig".
Du hast beruflich alles erreicht, aber spürst innerlich eine Leere. Als würde die Führungsrolle nicht zu der Frau passen, die du eigentlich bist.
DEIN WEG
Was wäre, wenn Führung sich nicht mehr wie Kampf anfühlt – sondern wie Stärke?
Innere Klarheit
Du weißt, wer du als Führungskraft bist – unabhängig davon, was andere von dir erwarten. Deine Entscheidungen kommen aus innerer Überzeugung, nicht aus Angst.
Souveränes Auftreten
Du setzt klare Grenzen – nach oben, nach unten und zur Seite. Nicht aggressiv, nicht unterwürfig, sondern ruhig und bestimmt. Und das spürt dein gesamtes Umfeld.
Authentische Autorität
Du führst mit deinen Werten – empathisch UND klar. Das Double-Bind-Dilemma ("zu weich/zu hart") löst sich auf, weil du deinen eigenen Stil gefunden hast.
Mentale Stärke
Selbstzweifel, Imposter-Syndrom (trotz Erfolge an ihren Fähigkeiten zweifeln und Angst haben, als „Betrüger“ entlarvt zu werden) und alte Glaubenssätze haben keinen Einfluss mehr auf deine Führung. Du bist innerlich stabil, auch wenn es außen stürmt.
MEIN ANSATZ
Nicht nur Strategie – sondern echte Veränderung von innen
Die meisten Leadership-Coachings arbeiten an der Oberflache: Kommunikationstechniken, Führungstools, Zeitmanagement. Das kann helfen – greift aber zu kurz, wenn das eigentliche Problem tiefer liegt.
Ich verbinde ganzheitliches Bewusstseinscoaching mit strategischer Führungsbegleitung. Das bedeutet: Wir gehen an die Wurzel – an die inneren Muster, Glaubenssätze und unbewussten Programme, die dich in deiner Führungsrolle blockieren.
So entsteht Veränderung, die bleibt – nicht nur im Meetingraum, sondern in deinem ganzen Sein als Führungskraft.
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Tiefenarbeit
Mentale Blockaden, Glaubenssätze und alte Muster an der Wurzel lösen – mit Bewusstseinscoaching und Mentaltraining.
Strategische Klarheit
Deinen authentischen Führungsstil entwickeln, souverän kommunizieren und die informellen Spielregeln der Macht verstehen.
Nachhaltige Stärke
Resilienz, Selbstvertrauen und innere Ruhe aufbauen, die dich auch in turbulenten Phasen tragen.
ÜBER MICH
Ilonka Vordermayr
Mein ganzes Berufsleben habe ich mit Menschen gearbeitet – und sie studiert. Was sie antreibt, was sie blockiert und was sie brauchen, um über sich hinauszuwachsen.
Heute verbinde ich dieses tiefe Verständnis mit fundiertem Wissen über das Zusammenspiel von Geist, Körper und Verhalten. Als Mentaltrainerin und Bewusstseinscoachin arbeite ich dort, wo nachhaltige Veränderung beginnt: an den inneren Programmen, die unser Denken, Fühlen und Handeln steuern.
Mein Weg in diese Arbeit war kein geradliniger. Er war geprägt von eigenen Umbrüchen, schwierigen Phasen und der Erfahrung, dass wahre Stärke von innen kommt. Genau deshalb verstehe ich, was Frauen in Führungspositionen durchmachen – den Spagat zwischen Leistung und Selbstzweifel, zwischen Anpassung und Authentizität.
Mein Ansatz ist direkt, empathisch und ermutigend. Denn nachhaltige Veränderung braucht beides: ehrliche Klarheit und liebevolle Begleitung.
Mentaltrainerin
NLP Practitioner
Bewusstseinscoachin
Speakerin
Hypnosetherapeutin
Heilpraktikerin
📽️ Lerne mich in diesem kurzen Video kennen:
Hier erkläre ich Dir in 3 Minuten, was ich mache und wie ich Dich unterstützen kann. Jetzt ansehen:
DEIN WEG ZU MIR
So arbeiten wir zusammen
Schritt 1
Erstgespräch vereinbaren
Schreib mir eine Nachricht oder buche direkt einen Termin. In einem kostenlosen 20-minütigen Gespräch lernen wir uns kennen und klären, wo du gerade stehst.
Schritt 2
Dein Anliegen klären
Gemeinsam schauen wir, was dich bewegt, welche Veränderung du dir wünschst und ob meine Begleitung das Richtige für dich ist. Kein Druck – nur ein ehrliches Gespräch.
Schritt 3
Deine Transformation beginnt
Wenn es für uns beide passt, starten wir mit deinem individuellen Coaching-Programm. Wir starten. Schritt Für Schritt lösen wir alte Muster, Stärken dein inneres Fundament und bauen deine Führungskraft von innen heraus auf. Nachhaltig und spürbar.
FÜHRUNGSKRÄFTE-COACHING FÜR FRAUEN
Wähle dein Coaching-Format
Ob du eine einmalige Klarheit brauchst oder eine tiefgreifende Transformation willst – gemeinsam finden wir das Format, das zu deiner Situation passt.
Einstieg
Klarheitssession
90 Minuten - einmalig
Für Führungsfrauen, die in einer konkreten Situation feststecken und schnell Klarheit brauchen, ob Konflikt, Entscheidung oder innere Blockade.
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Analyse deiner aktuellen Situation
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Erkennen der tieferliegenden Blockade
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Konkrete nächste Schritte
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1 intensive Coaching-Session
Preis auf Anfrage
Empfohlen
Transformationsbegleitung
12 Wochen | 12 Sessions
Für Frauen, die ihre Führungsrolle grundlegend neu gestalten wollen. Wir lösen innere Blockaden, Stärken dein Selbstvertrauen und entwickeln deinen authentischen Führungsstil.
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Tiefgreifende Muster- und Glaubenssatzarbeit
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Führungsidentität und Positionierung
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Strategien Für die Sandwich-Position
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12 intensive Coaching-Sessions
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Persönlicher Support zwischen den Terminen
Preis auf Anfrage
Individuell
Führungskräfte-Sparring
Fortlaufend | monatlich
Für erfahrene Führungsfrauen, die eine regelmäßige Sparringspartnerin wollen – Für komplexe Entscheidungen, Konflikte und strategische Fragen.
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Regelmäßige 1:1 Sessions
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Akute Themen und laufende Reflexion
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Strategische Begleitung auf Augenhohe
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Flexibel buchbar
Preis auf Anfrage
ERFAHRUNGSBERICHTE
Das sagen meine Kundinnen
Ilonka hat mir geholfen, meine Selbstzweifel loszulassen und wieder mit Freude durchs Leben zu gehen. Ich fühle mich endlich selbstbestimmt und voller Energie!
Gracia G.
Coaching-Klientin
Durch Ilonkas Coaching habe ich meine Führungsrolle mit ganz neuen Augen gesehen. Die Tiefe der Arbeit hat mich überrascht – das war kein oberflächliches Coaching, sondern echte Veränderung
Marianne K.
Coaching-Klientin
Nach 12 Wochen hatte ich meine Lebensfreude zurückgewonnen, treffe Entscheidungen aus innerer Klarheit und gehe heute mutig meinen eigenen Weg.
Angelika W.
Erfolgsgeschichte
BEREIT?
Bereit, deine Führung neu zu gestalten?
Veränderung beginnt mit einer Entscheidung.
Das Erstgespräch ist kostenlos, unverbindlich und der einfachste Weg herauszufinden, ob meine Begleitung zu dir passt.
„Der beste Zeitpunkt, dein Leben zu verändern, war gestern. Der zweitbeste ist jetzt."